Comment font les consultants RPO pour trouver de bons profils de candidats pour les entreprises ?
Repérer les jeunes talents et les attirer en mettant en valeur les métiers est le rôle du consultant RPO (Recruitment Process Outsourcing). L’externalisation Rh s’appuie sur vos valeurs, votre culture d’entreprise et votre savoir-faire pour établir un plan de recrutement…
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